第266章 寂寞城公告:为什么和很聪明的人一起会觉得自己很聪明-《职场小聪明》

  这是一个悖论,一个人和聪明的人一起,会觉得自己很聪明,但又觉得这个聪明的人很傻。

  但一旦离开这个聪明的人,又瞬间觉得自己原来很傻。

  因为每个人都把注意力集中在自己的弱项上。

  就是聪明的人总是看到自己傻的一面,还到处找原因问人,结果大家都觉得他很傻。

  而一个很傻的人一定把注意力集中到自己聪明的部分,处处炫耀,所以显得很聪明。

  这就是很多聪明的人会聚在一起谈论自己笨的事情,然后问其他人,大家也觉得自己很笨需要提高,结果就一起寻找新的方案,看厉害的书,采访厉害的人,然后恍然大悟,原来自己很笨。

  笨的人也聚在一起炫耀自己的聪明地方,然后一起取笑别人的愚蠢,然后进一步印证自己的聪明。当遇到解决不了的问题,就大家找合理的原因,互相安慰,久而久之,大家很聊得来。

  这就是近朱者赤近墨者黑,天下乌鸦一般黑,一个更比一个黑。

  人就是这么分层的,寻找共同语言。

  是不是很荒谬。

  一次我和一个同事聊天,他讲了他的不幸,我立刻问,为什么不去寻求帮助,例如和领导沟通一下。

  他说我的领导就这样。

  我说为什么不去找上级领导。

  他说,就你不要脸,还去找领导。

  我立刻醒悟,这人不是和我一个群体的,他所要的是安慰,而我给了解决方案。

  这就是驴头不对马嘴,拍马屁拍到蹄子上了。

  有时候你周围的人会影响到你的行为,这就是适应社会。

  天天灌输企业文化,但只知道用金钱激励,然后跑路的很多。

  有的公司也贩卖理想,但人家就是钱少也跟着。

  原因是理想的真实性。

  相同的理想,不同人解读是不一样的。

  所以我们说人天生不平等,企业不是保姆院。

  企业是把一群有相同理想的人聚在一起,这就是龙生龙凤生凤,老鼠生在,打地洞。

  看问题要全面。

  米老鼠也是老鼠,但在迪斯尼眼里就是理想。

  所以人在一开始就要选对群体,这就是狮子带领的一群羊和羊带领的一群狮子的区别。

  什么都是自上而下的,你要翻身就要在观念里变。

  人的适应力也就是智力很容易被压制,这是为了生存。

  比尔盖茨在小的时候就很另类,当然是在邻居的眼里,所以他没有妥协。

  马斯克也很另类,以至于常常被同学打,打断了肋骨。

  但他们的认知很高,这也就是原生家庭认知很高,父母没有也责备他们适应,而是鼓励他们坚持自我。虽然这很难,也是草根成才的障碍。

  这就有了孟母三迁的故事。

  虽然我们无法改变环境,但有个方案就是隐藏,在家里卷,到学校浪。

  我有个同学考了985,但读书时天天和人踢足球,打篮球,玩游戏,同学威信很高,但初三才和我一起入团,属于最后一批,当然还有没入的,哈哈

  我也和他很熟,不是因为我会做,而是都是一类人,后来他教我编程,虽然我是学计算机的,他是学运输的。

  老师也经常戳穿他,这位同学和你们打球,回家努力,你们都被骗了,但同学们依然拥护他,他现在还是大家心里的神一样的存在。

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